Moteur de recherche d'offres d'emploi Conseil départemental D'Eure et Loir

EDUCATEUR (TRICE) H/F SUR OASIS H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-4094  

Description du poste

Métier

Social - AGENT(E) DE LIEN SOCIAL

Missions

Les principales missions sont :


Auprès des enfants :


- Maitrise les éléments essentiels aux situations des enfants accueillis sur les groupes tant sur le plan de la connaissance du dossier que de leur projet individuel.


- Participe de manière active à la vie institutionnelle


- Accompagne et soutien les jeunes accueillis au travers de la vie quotidienne en garantissant leur sécurité.


- Explique, respecte et fait respecter les règles de vie établies par l’équipe et plus largement par l’institution.


- Assure de l’hygiène des jeunes, de leur santé en signalant aux infirmiers les problèmes constatés.


- Veille à assurer un soutien scolaire de qualité.


- Est amené par délégation à donner les traitements prescrits par les médecins sous couvert de l’infirmier.


- Assure une partie des transports scolaires.


Tâches éducatives :


- Exerce un travail de référence qui lui permet d’être un interlocuteur privilégié auprès des partenaires extérieurs, des familles dans une collaboration étroite.


- Assure la traçabilité des actions, des observations et transmissions liées à la situation des usagers dans l’outil informatique mis à disposition : SPOC.


- Rédige les différents écrits professionnels qu’il soumet au chef de service et à l’équipe (bilans, portrait, note d’incident, note d’information…).


- Lit avec attention tous les documents qui lui sont transmis, doit connaitre et respecter les règles et procédures institutionnelles.


- Rend compte à son supérieur hiérarchique et/ou à l’équipe les actions menées sur les groupes, ainsi que les difficultés qu’il peut rencontrer.


- Evaluation et accompagnement.


- Participation aux activités transversales sur l’établissement


Auprès des familles : 


- Assure les droits des visites auprès des familles et desenfants en complément du référent famille


- Aide les parents dans l’exercice, l’expérience et la pratiquede la parentalité


- Fait le lien avec les parents dans le respect des droits usuels


Tâches occasionnelles :


- Peut organiser des camps et y participer,


- A une mission globale d’organisateur, d’animateur et d’accompagnateur des usagers.


- Organise des activités récréatives et ludiques pour les usagers.


- Peut participer de manière ponctuelle ou périodique à une activité non citées ci-dessus en cas de nécessité de service.


- Peut, après formation adaptée, être maitre d’apprentissage, participer aux suivis des apprentis et à l’élaboration de leur rapport de stage.


- Peut accompagner et encadrer des stagiaires issus des centres de formations et participe à l’élaboration des rapports de stage de ces derniers.


 


 


 

Profil recherché

Savoir-faire:


- Connaissance du dispositif de l’Aide Sociale à l’Enfance et sa règlementation (CASF)


- Connaissance de la situation des enfants accueillis sur le groupe


- Bonne connaissance des droits des « usagers » tels que définis par la loi du 2 janvier 2002


- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire


- Sens des responsabilités


- Capacité d’adaptation


- Discrétion professionnelle


- Capacité d’écoute, d’observation et d’analyse


- Doit s’informer et se former pour faire évoluer sa pratique.


Savoir-être:


- Rigoureux


- Discrétion


- Posture professionnelle adaptée


- Capacité à formaliser par écrit son intervention- Maitrise des codes de bonne conduite, de respect


- Qualité relationnelle


- La solidarité et la disponibilité sont des valeurs appréciées et attendues.


 


 


 

Autres avantages

MNT avec participation employeur
CGOS